Как сообщил генеральный директор ОАО «Красцветмет» Михаил Дягилев, «чтобы выдержать нарастающую конкуренцию, необходима модернизация, а там, где модернизация, следуя логике бизнеса, идет и оптимизация производства».Оптимизации предполагает сокращение штата, увеличение числа безработных, социальную напряженность.
«Красцветмет» — единственное предприятие в мире, осуществляющее в промышленных масштабах аффинаж всех восьми драгоценных металлов: золота, серебра, платины, палладия, родия, иридия, рутения и осмия. Доля завода на российском рынке аффинажа золота — 45%. В 2012 году завод произвел 97 тонн золота, 564 тонны серебра (это 35% российского рынка). По итогам 2012 года предприятие увеличило размер выручки на 54% до 16, 5 млрд руб. 60% выручки приходится на реализацию продукции, работ и услуг на внутреннем рынке. 40% - на отгрузки в европейские страны и страны ближнего зарубежья. Основной объем металлов в обороте компании — платина, палладий, золото и серебро. Предприятие является одним из крупнейших налогоплательщиков Красноярского края. Ежегодный рост показателей деятельности приводит к увеличению налогов и платежей в бюджет и во внебюджетные фонды. В 2012 году они составили 975 млн руб. Из них в консолидированный бюджет Красноярского края перечислено 774 млн руб. Численность персонала - 1900 человек.
При увольнении сотрудников руководство предприятия готово увеличить выплату компенсаций вдвое по сравнению с предусмотренной законодательством при сокращении штата.
Депутат законодательного собрания красноярского края Сергей Зяблов подчеркнул, что "в этом непростом процессе нельзя не учитывать интересы людей с колоссальным опытом работы на одном предприятии". "Всеми необходимыми мерами надо снимать и предотвращать психологические проблемы у людей, а профессионалов высокого класса беречь", - сказал Юрий Зяблов.
Стратегия развития ОАО «Крастцветмет» будет рассмотрена на октябрьской сессии Законодательного собрания края.